什么原因导致保安行业的人员稀缺？|保镖百科 - 保镖私人保镖贴身保镖武装押运

返回列表来源：锋远安全发布日期： 2021.07.03 浏览：12

1.选拔不当。许多能干的人升迁慢，待遇跟不上，很多在保安岗位工作多年并具有丰富实践经验的老保安仍停留在基层。

2.人才缺乏。保安企业不仅有小区保安、工厂保安，还有人防、技防、武装押运等业务，服务范围不断扩大。但保安行业门槛低，人才培养机制不完善，培训体系不完善，难以培养相应的管理人才。

3.知识储备量少。在管理上存在着一定的经验主义，使得局部的队伍管理有名无实，不学习新知识，对于保安队伍的管理和素质的提高，很难做到。

4.认同感低。保安职业的社会认同感较低，面对相应的人和事，管理者往往是教育为主，或不了了之。

5.现代企业制度。许多保安公司没有实行现代化的企业管理制度，不成体系的管理已不能适应保安服务的快速发展。

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